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玩運彩討論區-美國最大的私人雇主是美國郵政局

玩運彩討論區這在快遞郵件遞送方面可能是無與倫比的,但也有其缺點。玩運彩討論區這個單位不享有包裹運送的壟斷。 UPS,聯邦快遞,DHL,空降公司等私營公司,玩運彩討論區以及其他大小公司,都積極入侵了美國郵局的這一弱點,並搶走了它原來的郵局派頭。 IBM並不是個人計算機市場上唯一的公司,製造餅乾的公司遠不止Nabisco。焦炭行業有兩種焦炭,即使百事可樂(pepsi)統治了世界,仍然有足夠的新人勇於進入市場。他們競爭。

這樣的例子太多了,我們經常聽到一些高科技公司被聰明的低技術公司擊敗。亨利五世(Henry V)和莎士比亞(Shakespeare)也知道,優秀組織和平庸組織之間的區別通常不是基於誰掌握了高級技能。實際上,勝利的關鍵通常不是擁有出色的績效,而是勤奮而富有創造力的員工。電腦芯片。例如,位於加利福尼亞山景城的一家非常成功的計算機公司Silicon Graphics並沒有從硬件設備中獲利。將計算機圖形轉換為3D圖形可獲得非常出色的效果。

視覺計算最著名的技能是將強大的數學功能放置在微芯片上,創建直觀的界面,並將3D圖像與強大的立體聲功能集成在一起。可以說我們已經進入了快速發展的數字媒體行業。王位的首領。但是,視覺計算公司最重要的核心競爭力是其員工。在最近接受Harrand Business Revieud採訪時,該公司首席執行官埃德·麥克拉肯(Ed McCracken)表示,該公司以員工為中心的經營理念都可以簡化為一個句子。也就是說,僱用有才能的員工,然後再填補。相信他們這是什麼結果?

該公司的生產力正在飛速增長,就像亨利五世在阿金古爾戰役中表現出的士氣一樣。
實際上,當惠普的規模與當今的視覺計算公司一樣大時,惠普僱用的員工數量是視覺計算的六倍!麥昆對此有敏銳的見解:
當然,員工更少,管理更好。在這樣的規模下,我們可以加快行動速度,集中或一兩個火力計劃,我們還可以依靠直觀的判斷……這是我們的技術。這是一個快速的發展。尤為在行業中重要。

麥昆類似於現代版本的亨利五世,而不是20世紀的管理員。他經常與員工舉行“全員參加會議”。會議的重點是討論公司未解決的成功案例。您還記得亨利國王在戰爭前夕假裝成士兵進入軍營嗎? McQueen證明了這一技巧仍然有效。

他說:
我試圖讓我的員工覺得我很方便。由於我在研發實驗室閒逛並與員工聊天,因此我經常拜訪客戶並與商人做生意。我對這些事情非常熱情,我的高級管理層也不例外。

可以想像這種員工關懷的後果。電影“侏羅紀公園”的逼真的恐龍和帶有“ Termanaton 2”液態金屬機身的機器人殺手都是視覺計算的傑作。僅在1993年,該公司的收入就達到了10.9億美元,利潤超過了9500萬美元。玩運彩討論區